bankcarriere.nl

Peter van Uhm: 'Interne criticasters houden iedereen scherp'

Nieuws
13-08-2024
Peter van Uhm
Een gezonde organisatiecultuur begint bij de top. Generaal buiten dienst Peter van Uhm heeft daarover praktische tips uit zijn tijd bij Defensie. Hij gaf deze zomer een lesje in leidinggeven aan een zaal vol accountants. Wat de beroepsgroep van de militaire ethos kan leren, in vijf lessen.

Peter van Uhm, voormalig commandant der strijdkrachten, sprak tot een gehoor van accountants over cultuur, gedrag, handelen vanuit waarden en verantwoording afleggen. Hij legde het verband tussen de militaire wereld en de accountancy. Die beide beroepsgroepen vertonen verrassende overeenkomsten, zo illustreerde Van Uhm aan de hand van vijf anekdotes.

door Wilbert Geijtenbeek

1. Maak van externe toezichthouders bondgenoten

Externe toezichthouders die zich met de beroepsuitoefening bemoeien - die boezemen niet alleen bij accountantsorganisaties angst in. Ook militairen hebben te maken met toezicht van buiten. Volgens Van Uhm kun je daarmee maar beter leren leven. Sterker nog, in strenger toezicht liggen kansen voor verbeteren. Dat illustreerde hij aan de hand van de zaak-Eric O. Deze onderofficier kwam in Irak in een complexe situatie terecht en besloot waarschuwingsschoten te lossen. Een van zijn schoten ricocheerde en doodde een Irakese burger. Van Uhm: "In ons beroep betekent dat: een onderzoek en uiteindelijk, meer regels. Voorheen gold dat als wij besloten geweld in te zetten, we dat moesten melden in de commandantenlijn. Via die weg kwam dat bericht bij het departement van Defensie en het Openbaar Ministerie. Als gevolg van de zaak Eric O. deden we vanaf nu meldingen bij de Marechaussee, die vervolgens rechtstreeks communiceerden met het Openbaar Ministerie. Dat maakte dat de communicatie over incidenten niet meer in onze handen lag. Dit besluit konden we niet veranderen. En dus zijn we onze mensen gaan leren om met meldingen om te gaan - door het gewoon te doen.

[....]

Lees verder op: accountant.nl

Gerelateerde vacatures

Geïnteresseerd in een carrière bij organisaties in ditzelfde vakgebied? Bekijk hieronder de gerelateerde vacatures en vind de perfecte match voor jou!
ASN Bank
5.729 - 7.639
Senior, Medior
Utrecht
Als Portefeuillemanager bij ASN Bank vertaal je de AFC-strategie naar acties en stuur je complexe KYC/TM/RAS/SIRA-projecten van concept tot implementatie, met stakeholdermanagement, procesoptimalisatie, datagedreven rapportages en advies aan het leadership...
Top vacature
Nexent Bank
115.000 - 125.000
Medior, Senior
Amsterdam-Zuidoost
Als ALM Manager Finance bij Nexent Bank leid je het ALM-team en bescherm je de netto rentebaten, economische waarde en kapitaal tegen rentewijzigingen en kredietspreads. Je beheert liquiditeitsrisico's, interest rate...
Rabobank
5.381 - 9.250
Senior
Rotterdam
Als Accountmanager New Business Grootzakelijk Regio Zuid-West bij Rabobank werf je actief nieuwe grootzakelijke klanten, spot je groeikansen, bouw je zichtbaarheid in zakelijke netwerken en draag je prospects soepel over...
Rabobank
5.381 - 7.687
Medior
Alkmaar
Als Business Development Manager Coöperatief Bankieren - Kring Noord-Holland-Noord bij Rabobank ontwikkel en realiseer je innovatieve proposities en partnerships, signaleer je trends en vertaal je uitdagingen in wonen, energie en...